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标题: 北京上班族春节无休可领17倍日均工资 近4千元 [打印本页]

作者: xiaoyaoke    时间: 2014-2-6 21:12     标题: 北京上班族春节无休可领17倍日均工资 近4千元

今天是春节假期的最后一天,如果这个假期一天不休,上班族可以领取17倍的日平均工资。

  今年春节期间的放假安排和往年不同,除夕当天不放假,1月31日至2月6日放假调休。虽然除夕不休息,但初一至初七是休息日,仍为7天。

  根据《北京市工资支付规定》,在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资,在周末休息日工作的,用人单位应当首先安排劳动者在同等时间补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。

  今年春节期间,除夕上班,初一至初七休息,其中初一至初三是法定假日,加班费应按照日工资基数的3倍支付,初四至初七则是相邻几个双休日的调休,如果加班的话应按照平时工资的2倍支付加班费。

  根据人力资源和社会保障部的最新规定,我国的制度计薪日为21.75天。日工资基数就是由职工个人的月薪与制度计薪日相除得来。(法制晚报记者 白冰)

  算账

  以一名月薪5000元的员工为例,如果他在春节期间一直在岗工作的话,他春节期间的加班费应为:

  初一至初三5000÷21.75×300%×3=2068.97元初四至初七5000÷21.75×200%×4=1839.08元2068.97元+1839.08元=3908.05元

  相当于日平均工资的17倍





点评;加班工资,这只是体制内的人员的算法,对于广大农民工来说,能有不拖欠工资的老板就算不错的了。这些加班工资估计是拿不到的了。所以,还是体制内的人员好,大家削尖脑袋钻进体制内,考公务员排长队,就是这么一个道理。
作者: Tianmiaiqing    时间: 2014-2-6 21:31

理论上是这样,但要看什么单位了。北京也许是这样,其他地方就难以执行了。
作者: tt7848264    时间: 2014-2-6 23:24

某工地春节继续施工,每天工资800,7天就是5600啊。
作者: cjq80    时间: 2014-2-6 23:54

法律制度是制定了不少 关键是怎么执行 谁监督管理
作者: 707778900    时间: 2014-2-7 02:21

别当天朝的老板是傻的。他钱就是不可能给了,会调体给你才是真的。
作者: wlmqxbl    时间: 2014-2-7 19:00

我一点都不羡慕。因为我知道:这规章是给人看的,在行动上不会实施的。
作者: viaxp135    时间: 2014-2-7 20:02

说的是这样,实际上的呢?拿厨师为例,我春节不休息,给的地方就1半,也就比平时多个500元左右。我一个月4500工资。还不叫休息
作者: 小超人    时间: 2014-2-7 20:23

怪不得那么多人去考公务员,以后我也要去考,然后当官去,哈哈
作者: 懒得要命儿    时间: 2014-2-7 22:17

为什么大连没有这项规定
作者: tmh1212    时间: 2014-2-8 11:31

恐怕这是少数吧。一年出外打工的就春节能回家团聚。为了点钱有点不值当。
作者: sexpaladin    时间: 2014-2-8 11:37

因为北京春节期间人都走光了,值班的人都不够,不花大价钱不行的。中国已经逐步从劳动密集型产业转型了,以后人工成本必然逐年走高。刚过完年,保证各个工地都求爷爷告奶奶的打电话劝民工回来干活。
作者: 第一会所钓鱼岛    时间: 2014-2-8 21:01

请不要拿理论上的数据来糊弄人,真实的情况是加班也没加班费,国企可能除外。
作者: wushuhua9999    时间: 2014-2-9 12:10

兄弟你可以负责的跟你说根本不可能有那么多啊,你真当老板是傻瓜啊!
作者: a448701008    时间: 2014-2-15 14:52

我插   这算高吗   我在工地上做了15天  6900元
作者: zjlno1    时间: 2014-2-15 15:08

算起来看着不错,但真到了领工资的时候就不一定会开心了,毕竟过年安排上班的就不多,能给加班工资的也不会多。




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